Chemin de vie 6 : tenir ce dont d'autres dépendent

Porter, au sens propre du terme

Cette direction va vers la responsabilité effective envers des personnes. Un foyer, une équipe, des proches vieillissants, une structure associative, des clients dont la situation dépend de ce qui sera fait. Le point commun n'est pas le lien affectif, c'est la dépendance réelle de quelqu'un à ce qui est produit.

Ces personnes acceptent cette position sans y avoir réfléchi, souvent très tôt, et l'entourage l'enregistre comme un trait de caractère. Elle fonctionne plutôt comme une aptitude, au sens où elle demande des compétences précises, de l'anticipation, de la tolérance à l'interruption, une mémoire des situations de chacun.

Le mot harmonie, employé partout sur ce nombre, décrit le résultat vu de l'extérieur. De l'intérieur, l'harmonie est ce qui reste quand le travail a été fait, et ce travail n'est visible que lorsqu'il cesse.

Une part entamée par le trente trois

Le 6 concerne 10,26 % des dates de naissance, un peu moins que les 11,11 % de six autres chemins. L'écart est faible et sa cause est identifiable, contrairement à ce qui se dit habituellement sur les nombres.

Trente trois ne se réduit jamais dans cette méthode de calcul, alors qu'il donnerait un 6. Chaque date aboutissant à 33 est donc retirée du 6. Le 33 étant le plus rare de tous les chemins avec 0,86 % des naissances, le prélèvement est léger, et l'addition des deux redonne les 11,12 % attendus.

Le même phénomène frappe deux autres chemins et deux seulement. Le 11 prélève sur le 2, qui tombe à 4,60 %, et le 22 prélève sur le 4, qui tombe à 8,07 %. La mesure porte sur les 22 280 dates du 1er janvier 1950 au 31 décembre 2010, toutes passées dans le moteur du site.

Les métiers où l'on répond de quelqu'un

La requête sur les métiers de ce chemin revient constamment, et la réponse en liste ne sert à personne. Le critère utile est celui de la dépendance. Est ce que dans ce poste, quelqu'un dépend directement de ce que je fais, et cette dépendance est elle assumée ou subie.

Cela recouvre les métiers de l'accompagnement et de l'éducation, mais aussi la gestion d'équipe, l'accueil, l'administration de structures où les situations individuelles comptent, et une grande partie des métiers de service. Le point commun est l'existence d'une personne au bout, pas le domaine.

Les postes qui conviennent mal sont ceux où le résultat est purement quantitatif et sans destinataire identifiable. Ces personnes y travaillent correctement, sans jamais trouver la prise qui leur donne de l'élan, et attribuent en général cet ennui à un manque d'ambition de leur part.

Se rendre indispensable puis en vouloir aux autres

La friction propre à ce chemin suit toujours la même séquence. La charge est prise sans être négociée, elle devient une évidence pour l'entourage, puis la personne en veut à ceux qui la traitent comme telle. Le ressentiment paraît injuste vu de l'extérieur, puisque personne n'a rien demandé, et il est parfaitement fondé de l'intérieur.

La sortie est désagréable et rapide. Elle consiste à rendre visible ce qui est porté, en le disant, avant d'être à bout. Un inventaire dit à voix haute produit deux effets, il permet la répartition et il retire à la charge son caractère naturel, qui est ce qui la rendait invisible.

Le rapprochement avec le chemin de vie 2 est utile à condition de distinguer les deux. Le 2 s'efface dans le lien, le 6 s'épuise dans la charge, et le premier a besoin d'énoncer ce qu'il veut quand le second a besoin d'énoncer ce qu'il fait.

Dans le couple, la place du besoin propre

Le déséquilibre le plus fréquent tient à la difficulté d'exprimer un besoin sans le justifier par celui d'un autre. Ces personnes formulent volontiers ce dont la famille a besoin, ce dont l'équipe a besoin, et rarement ce dont elles ont besoin sans y adjoindre une raison collective.

La conséquence est un décalage lent. Le partenaire n'a aucune information contraire et conclut de bonne foi que tout va bien. Ce qui se présente ensuite comme une crise soudaine est en général l'aboutissement d'années où rien n'a été dit, et non un retournement.

Ce que le chemin de vie 6 n'est pas

• Ce n'est pas un chemin de douceur. Porter une charge suppose de refuser souvent et de trancher parfois.
• Ce n'est pas une orientation vers la famille au sens strict. La dépendance peut être professionnelle ou associative.
• Ce n'est pas une aptitude au sacrifice. L'épuisement n'est pas la preuve du chemin, il en est le signal d'alerte.
• Ce n'est pas une prédiction. Aucun chemin n'annonce d'événement, ni pour soi ni pour ses proches.